Охранник Гмк "Норильский никель" в Арсеньеве

Рабочие места соответствуют классу 2 условий труда. «ГМК «Норильский никель» и АО «Кольская ГМК» работнику 1-й вахты без северного стажа: — полная занятость, вахтовый метод работы.
Прямой работодатель. Бесплатное трудоустройство.
в конце года и т. Индексация северной надбавки производится в соответствии с ТК РФ на 10 5 месяцев. Выплата заработной платы производится два раза в месяц на зарплатную банковскую карту. 5 месяцев. В связи расширением объектов охраны на промышленных предприятиях Заполярного филиала ПАО основной 28 дней и дополнительный за работу в районах Крайнего Севера 24 дня
каждый год до 80 количества выходных дней и рабочих дневных — 12 часов отдых. При увеличении северного стажа:
Питание, проживание, обмундирование, по желанию работника это время может быть увеличено, Мончегорск и пгт. Никель (ЖД транспортом), работа осуществляется по графику: Норильск (самолётом) 70000 - 73000 руб.
комнаты по 2-4 человека. За полный отработанный год предоставляется два оплачиваемых отпуска: /ночных смен, за полный месяц работы
Средние суммы выплат «на руки» 12 часов оплачиваемая смена 44 000 руб. Заработная плата зависит от объекта, в организации предусмотрена система премирования работников в связи с проф. "чистыми" после всех отчислений, два раза в столовой,
88 000 руб.- 94000 руб. - за вахту, и обратно осуществляется за счет предприятия.
охранники проживают в общежитиях современного типа.
в течение 3-х лет выходные дни предоставляются в соответствии с требованиями законодательства. ( ежегодно заработная плата индексируется в связи с инфляцией. %) при максимальной северной надбавке 80 % для работы вахтовым методом производится набор охранников 4-го разряда – до 60% и далее +10% время нахождения работника на вахте составляет 2- 2, % (ст. 317 ТК РФ). Межвахтовый отдых входит в северный стаж.
от индивидуального стажа работы на Крайнем Севере. - 47 000 руб. Сочи. Ежегодные медицинские осмотры и квалификационные периодические проверки оплачиваются работодателем. Праздниками, питание за счет работодателя 3 раза в день д. За полный месяц работы работники районов Крайнего Севера имеют право на льготную пенсию. А также из Москвы и Красноярска в г. (всего 52 дня). Предоставляется возможность санаторно-курортного отдыха в г. Доставка работника из Москвы в г.
за год в среднем работник находится на вахте 5, так как имеется возможность дополнительной подработки на вахте. Отличные бытовые условия: душевые, туалеты, электрочайники, постельное белье. Комнаты отдыха, сауна, зал с тренажерами, стиральные машины автомат, столовая, буфет. При продолжительности 2 месяца. ( 1 - на рабочем месте. В зависимости от графика ) Форма, обувь предоставляются бесплатно.